- 伦理纲领实践方针
-
为了保持在正确道路上进行透明的经营管理活动，WooSu AMS制订了”伦理纲领”，为全体员工提供了一个标准以便员工可以做出正确并且符合伦理道德的决定。
WooSu AMS通过持续的努力，营造公平透明的企业文化，作为地域社会以及国家的一员，尽力肩负起社会的责任，发挥自身应有的作用。
- 遵守国家政策及法规
-
1. 尊重国家政策，不做违法及违法行为。
2. 不违反相关法律或以不道德的方式获取信息。
3. 作为国家及地区社会的一员,遵守防止腐败、贿赂、洗钱等相关法规,如有可疑交易,以正当程序和方法进行举报。
4. 在海外工作的职员要尊重并遵守驻在国的法令、社会秩序等,不影响公司的业务执行。
- 遵守公司规定及对公司的基本伦理
-
1. 共享公司的经营理念及经营目标, 遵守公司的经营方针及各项事规, 尽到责任和义务。
2. 彻底保护公司的非公开信息或重要信息,禁止随意歪曲信息或散布虚假事实及擅自破坏数据。
3. 不为与公司有利害关系的他人及其他公司工作，不形成任何特殊关系。
- 员工守法经营
-
1. 员工应努力避免公司与客户、客户之间发生利害冲突，发生情况时优先考虑公司的合法利益和客户利益。
2. 职员严格管理和保护因公司业务而取得的公司和顾客的信息，不用于私人目的。
3. 上司不得向下属下达不符合法律、公司规定的不正当业务指示, 对此, 下属职员可以说明正当理由, 拒绝执行业务。
4. 干部和职员不强迫或指示组织内不公正或非伦理性业务。
- 1) 不利用公司内部信息，为自身及他人的利益进行证券交易等不公正行为。
- 2) 利用优越地位，不向顾客及利害关系人提出任何形式的代价或不正当要求。
- 3) 准确记录公司所有信息，使与公司有利害关系的其他公司、合作公司和员工能够客观地理解事业活动。
- 4) 不做虚假/夸大广告及标示、隐瞒信息等，如实公开顾客需要知道的信息。
- 5) 会计记录及其他财务管理应遵守相关法律、一般认可的会计原则及国际通用的会计标准。
- 6) 根据法律规定，诚实公示公司财务变动等经营上的主要事项及企业信息。
- 7) 不肆意或参与非法的内部交易及洗钱。
- 8) 在任何情况下都不接受款待或索要金钱。
- 9) 不向利害关系人及合作公司提出任何形式的委托、压力行使及私人委托或委托。
- 尊重客户的经营
-
1. 把来自顾客的信赖作为最优先的价值，努力提供最高品质的商品和服务，彻底遵守与顾客签订的约定。
2. 从购买不含有害物质的原材料、零件及包装材料的采购阶段到产品的生产、制造、包装、物流、使用及废弃，要考虑到顾客安全，实行产品全过程责任主义。
- 股东尊重经营
-
1. 通过创造价值提高经营成果，增加股东及投资者的利益。
2. 合理透明的经营，让股东及投资者信赖。
3. 及时诚实地提供股东及投资者所需要的整体经营可靠、有用的信息。
4. 通过积极宣传、IR等努力使企业价值得到合理评价。
- 员工尊重经营
-
1. 尊重员工之间的人格，建立以相互信任和理解为基础的合理健康的企业文化。
2. 尊重每个员工的个性，鼓励创新思维和自主行动，为开发能力提供积极的支援和教育机会。
3. 为员工提供同等机会，根据能力和成果公平对待。
4. 不做给其他职员带来不快感的语言、肉体、成绩、视觉行为或诽谤、暗害行为，尊重每个人的私生活。
5. 在雇佣、业务、晋升等方面，不以国家、血缘、学缘、宗教、性别、政治倾向、婚姻与否等为由，优待或歧视特定个人或团体，不为对其他职员造成不正当影响而委托。
- 合作公司共赢经营
-
1. 在选定和交易合作公司时考虑人权、环境、社会价值是否符合。
2. 在相互信任的基础上形成互惠关系，将其视为战略伙伴。
3. 为合作公司的可持续性，通过多方面的支援活动，为相互共赢发展打下基础。
- 1) 尊重经营事业及营业活动的国内外地区社会的价值观，持续创造就业岗位。
- 2) 尽到作为社会共同一员的基本责任和义务，努力提高对公司的信任。
- 3) 向往环保型企业，积极支持地区社会环境保护活动等。
- 4) 不利用公司的职位进行有特定政党或社会团体利益的政治活动。